王少玄市長調(diào)研公司改革發(fā)展情況
為推動國有企業(yè)改革， 11月19日，王少玄市長帶隊到公司調(diào)研，實地了解企業(yè)經(jīng)營發(fā)展現(xiàn)狀，問診企業(yè)發(fā)展難題，把脈企業(yè)發(fā)展方向。市城投公司肖鑫董事長、市城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)局王華程局長等同志陪同調(diào)研。
在調(diào)研座談會上，王少玄市長認(rèn)真聽取了公司的工作匯報和與會同志的意見建議，并代表市委市政府對公司今后的改革發(fā)展出路提出了希望和要求：
一要牢記使命，堅持不懈，堅定發(fā)展的底氣。從過去到現(xiàn)在，新中國的發(fā)展離不開建筑行業(yè)，建筑行業(yè)是新中國的龍頭行業(yè)之一，建筑行業(yè)開拓進取、改革創(chuàng)新，取得了輝煌成就。我們一定要牢記建筑使命，弘揚工匠精神，始終堅持以項目為抓手，建設(shè)精品工程，努力提升自身水平，爭取更上一層樓。
二要順應(yīng)形勢，堅持改革，走好改革創(chuàng)新之路。這次整體劃轉(zhuǎn)市城投公司就是改革。要抓住這個機遇，從思想、理念、技術(shù)、管理等層面持續(xù)進行改革，不要躺在過去的功勞簿上，只有改革創(chuàng)新才有出路，才有更大的舞臺，才會有更多的成就。
三要苦練內(nèi)功，提升能力，創(chuàng)造新業(yè)績。要堅定信心，埋頭苦干；要壯大實力，積累業(yè)績；要找差距，補短板。要找準(zhǔn)人力資源差距、資產(chǎn)規(guī)模差距、標(biāo)桿工程差距、品牌形象差距；要理順體制機制，完善公司治理結(jié)構(gòu)，建立現(xiàn)代企業(yè)制度；要有市場競爭的意識和能力，調(diào)動員工積極性，煥發(fā)企業(yè)新的生機與活力；要善于創(chuàng)造，勇于創(chuàng)新，借船出海，實現(xiàn)企業(yè)跨越發(fā)展。
